Megoldanák a munkaerőhiányt a turizmus- és vendéglátóipari ágazatban
Ennek jegyében a turizmus-vendéglátás ágazat jelentős munkaerőhiányának enyhítésére, a meglévő munkaerő-állomány továbbképzésére jött létre az Ágazati Nemzeti Készségcsoport (NKCS) április 7-én az ágazat legjelentősebb képviselőinek részvételével.
Hosszú távú célkitűzése a meglévő készségek továbbfejlesztése.
Az ágazatban feltétlenül szükséges a beruházások közös akcióinak megszervezése és elterjesztése, tekintettel a kkv-k túlnyomó jelentőségére.
Az első évben néhány konkrét feladatot végez a csoport:
- a készségfejlesztés helyzetének éves áttekintése,
- adatgyűjtés a rendelkezésre álló képzésekről,
- az előzményként szolgáló EU-s projektek eredményeinek elterjesztése az ágazat hazai vállalkozásai között,
- széles körű kapcsolatrendszer kiépítése a tevékenység állami és magánszereplőivel.
A csoporthoz bárki csatlakozhat a megfelelő szándéknyilatkozat aláírásával. Nem kívánják átvenni az állam szerepét, de gyorsítani szeretnék a fennálló struktúra alkalmazkodóképességét. Az NKCS tevékenységének koordinálását az NTG és a PANTOUR EU-s projektek hátterével a Turisztikai és Vendéglátó Munkaadók Országos Szövetsége (VIMOSZ) végzi – írja az MTI.