Alaptörvény-ellenes a munka törvénykönyvének (Mt.) az a rendelkezése, amely szerint a várandós nőt csak akkor illeti meg a felmondási védelem, ha állapotáról még a felmondás közlése előtt beszámolt munkáltatójának, mondta ki az Alkotmánybíróság, és keddi határozatával megsemmisítette a kifogásolt rendelkezést. Az eljárást az ombudsman indította.
Az AB szerint a várandósság egyértelműen a gyermeket vállaló nő magánszférájába tartozó körülmény, nem kötelezhetnek senkit arra, hogy erről beszámoljon a főnökének.
Az AB szerint az Mt. támadott rendelkezése alaptörvény-ellenesen korlátozza a gyermeket vállaló nők magánélethez és emberi méltósághoz való jogát. Az AB arra is felhívta a jogalkotó figyelmét, hogy a közszférában dolgozókra vonatkozó szabályozást is tekintse át.
Kövesse az Indexet Facebookon is!
Követem!
