A szakszervezetekkel a jelenlegi menetrend szerint augusztus 9-re várható a megállapodás, így könnyen elképzelhető, hogy az augusztus 14-re várható gyorsjelentés más konkrét számokat is tartalmaz a létszámleépítés várható hatásairól.
Volt már nagyobb is
A privatizáció kezdetén, 1991-ben még 21 ezer dolgozót foglalkoztató Matáv másfél éve már végrehajtott egy drasztikus - és középtávon elegendőnek gondolt - létszámleépítést. Akkor, 2001 elején csaknem kétezer embertől váltak meg, a létszám a 2000. szeptemberi 11 300-ról 9400-ra csökkent.
A Matávnál 2002 márciusában 9300-an dolgoztak, további több mint hétezren a csoport tagvállalatainál, elsősorban a Westelnél.
Elsősorban a vezetékes üzletágat érinti
A másfél évvel ezelőtti leépítési hullám több mint száz közép- és néhány felső vezetőt is érintett, most viszont inkább a vezetékes hálózati kiszolgáló állomány van veszélyben - mondta a Napi Gazdaság érdeklődésére Daróczi Andor, a Concorde elemzője, aki a végkielégítések költségeit 1,2-1,5 milliárd forintra becsülte.
Az elemző szerint ha még idén elkezdődnek a leépítések, a jövő évi eredmény 4-5 milliárd forinttal lehet több, ha pedig a kifizetések áthúzódnak a jövő évre, 2,5-3,5 milliárd forinttal.
Hatékonyságban megközelíti az anyacéget
A Matávnál az egy dolgozóra jutó vonalszám a privatizáció kezdetén 140 volt, 1999-re elérte a 240-et, idén pedig túllépte a bűvös 300-as határt.
Ha befejeződik a most induló leépítés, és az anyavállalat létszáma 8100-8300-ra csökken, e mutató értéke elérheti a 350-et, ami már nem nagyon marad el a Deutsche Telekom tavalyi 360-as értékétől.(Persze, az Európa leghatékonyabbjának számító távközlési cég, a British Telekom 1200 vonalat kezel dolgozónként.)
A 350-es érték jól mutat majd a nemzetközi összehasonlításokban, ám a megtakarítás a Matáv méreteihez képest nem jelentős.