A Hankook szerint jár nekik a pénz

2007.11.27. 16:00
A Hankook Tire menedzsmentje szerint ellentétes a 2005-ös kormánydöntéssel és a 2006-os keretmegállapodással, hogy a munkaügyi miniszter a munkaügyi előírások megsértése miatt felfüggesztette a Hankook dunaújvárosi gumigyára számára a 143 millió forint képzési támogatás folyósítását.

A Magyar Nemzet keddi számában jelent meg a hír, hogy a szociális és munkaügyi miniszter saját hatáskörben függesztette fel a támogatás folyósítását, miután a cég többször is megsértette a munkaügyi szabályokat. Schrancz Edit, a minisztérium szóvivője kedden emlékeztetett arra, hogy az Országos Munkabiztonsági és Munkaügyi Főfelügyelőség (OMMF) nemrégiben munkaügyi szabálytalanságok miatt bírságot szabott ki a cégre.

A Hankooknak lehetősége van a Munkaerőpiaci Alapból munkahelyteremtésre, képzésre támogatást igényelni. E támogatás folyósítását függesztette fel a munkaügyi miniszter addig, amíg a törvényes viszonyok helyre nem állnak, mondta a szóvivő.

Gyurcsányhoz fordultak

Bányai Tibor, a dunaújvárosi Hankook-gyár humánerőforrás-igazgatója erre reagálva azt mondta: miután a munkaügyi tárca vezetője mérlegelési jogával élve nem adott helyt a Hankook Tire Magyarország Kft. mintegy 140 millió forintos képzési támogatási kérelmének, a cég tárgyalások felvételét kezdeményezte és tájékoztatta a miniszterelnököt.

Bányai Tibor tájékoztatása szerint Lamperth Mónika október 16-án értesítette a dunaújvárosi vállalkozás menedzsmentjét arról, hogy nem ad helyt a cég támogatási kérelmének. A levélben foglaltakról a hr-igazgató elmondta: bár a Hankook a támogatás benyújtásának idején, 2006 elején eleget tett a támogatáshoz kötött jogi kritériumoknak, és az azt megelőző két évben munkajogi kapcsolatai is rendezettek voltak, a miniszter a döntésnél az egyéb körülményeket is figyelembe vette.

A mérlegelésnél döntő szerepe volt az Országos Munkavédelmi és Munkaügyi Főfelügyelőség által lefolytatott munkaügyi vizsgálatok során feltárt hiányosságoknak, annak, hogy a sajtóban közöltek szerint a munkavállalók jogait sértő hiányosságok miatt a cég munkajogi kapcsolatai nem rendezettek. Mint lapunk is megírta, a Hankookot már többször is megbírságolta a munkaügyi felügyelőség, egyebek mellett a bérfizetéssel kapcsolatos kifogások és szabálytalan hétvégi munka miatt. Legutóbb koreai dolgozók szabálytalan foglalkoztatása miatt is fizetnie kellett a Hankooknak, amely eddig összesen 25 millió forintnyi bírságot kapott.

Félmilliárdért képeztek

A 2006. november 9-én az akkori szociális és munkaügyi miniszter által aláírt keretmegállapodás szerint a támogatást a képzés ütemének megfelelően biztosítják. A Hankook 2006. januárjától 270 dolgozó magyarországi és dél-koreai képzésére 520 millió forintot költött, a támogatás ennek az összegnek csak egy részét fedezné – mondta Bányai Tibor. Hozzátette: a dél-koreai vállalkozás mindent megtett azért, hogy megfelelő képzésben részesítse és általa növelje a magyar munkaerő versenyképességét.

Az OMMF által feltárt hiányosságok nagy részét a cég már a vizsgálat idején megszüntette, s komoly erőfeszítéseket tett a jogszabályokban előírt rendezett munkajogi kapcsolatok kialakítására – fogalmazott Bányai. A Hankook Tire Magyarország Kft. az ügyben tárgyalást kezdeményezett a gazdasági és közlekedési, valamint a szociális és munkaügyi miniszterrel, továbbá tájékoztatta a kormányfőt is, közölte az igazgató, hozzátéve: a menedzsment bízik abban, hogy felülbírálják ezt a döntést.