Az MTV elnöke a tervezett elbocsátásról ugyancsak írásban az intézmény Üzemi Tanácsának elnökét is tájékoztatta, továbbá értesítette a televízió négy szakszervezetének vezetőjét is. A csoportos létszámcsökkentés hátterében az áll, hogy az MTV még a nyáron felmondta az úgynevezett külsősökkel korábban kötött megbízási szerződéseket, de közülük azokkal, akiknek a munkájára akkor szükség volt, határozott idejű, az év végéig szóló munkaszerződést kötött.
Ezzel az a helyzet állt elő, hogy a korábbi, illetve az újonnan felvett dolgozók együttes bértömege elérte az MTV költségvetésének közel felét. Mint Csermák Zoltán írja, ez "2007-ben nem tartható, hiszen például az új székház megépítésével és a digitális átállással összefüggésben már jövőre olyan beruházásokat kell végrehajtani, amelyeket a köztelevízió az elmúlt években kényszerűen halogatott, ugyanakkor a napi működéshez és a fejlesztésekhez 2007-től elengedhetetlenek".
Az MTV döntően ezért nem hosszabbította meg jövő januártól az idén nyáron kötött határozott idejű munkaszerződések nagyjából tíz százalékát, illetve a többit is csak március 31-ig. A PR-vezető hangsúlyozza: a dolgozói létszám csökkenése nem lesz érzékelhető a műsorszolgáltatásban. Az MTV levélben tájékoztatta azokat a dolgozókat, akik jövő évben jogosulttá válnak a nyugdíj valamelyik formájára.
Hosszú évek óta próbáljuk visszahozni és erősíteni a magyar közéleti sajtóból szinte teljesen kikopó tárcanovella műfaját. A lap belsős munkatársai és a legkiválóbb hazai írók közül nagyon sokan vállalták azt a történelmi feladatot, hogy újra megszerethessük ezt a csodálatos műfajt.
MEGVESZEM
Kövesse az Indexet Facebookon is!
Követem!
